Team Coaching

  • Kan de samenwerking beter?
  • Is het nodig om de communicatie intern en / of extern te verbeteren?
  • Is er behoefte aan het oefenen van lastige gesprekken met klanten?
  • Is er behoefte aan het opzetten van intervisiegroepen?

Vraag vrijblijvend naar de mogelijkheden »

Werkwijze

Om de coachvraag en het doel waar naar toe gewerkt moet worden helder op tafel te krijgen ga ik vooraf in gesprek met de leidinggevende en het team. Daarna maak ik een actieplan. Gaat het sein op groen, dan gaan we samen aan het werk.

Tijdens het traject maak ik gebruik van mijn ruime ervaring als directeur in het onderwijs. Ik heb mogen ervaren hoe goede communicatie tot een sfeervolle en krachtige samenwerking leidt, waar ieder de eigen verantwoordelijkheid neemt. Ik stimuleer het team om meeverantwoordelijk te zijn voor het slagen van het traject. Daar waar een wil is is een weg. Daar waar de wind bijna stil valt en het toch lukt om te zeilen, liggen de grootste kansen.